Sommarvikarie - Försäljningsrådgivare 30h

Sommarvikarie - Försäljningsrådgivare 30h

H & M Hennes & Mauritz Sverige AB
Skapad
17 april
Sista ansökningsdag
28 april

Sommarjobb: Försäljningsrådgivare 30h

Som Försäljningsrådgivare är du ansvarig för att alltid sätta våra kunder i första rummet och skapa en exceptionell shoppingupplevelse i butiken. Tillsammans med ett fantastiskt team bidrar du till försäljningen och lönsamheten i din butik samt delar produkt- och modekunskap.

Huvudsakliga ansvarsområden:

  • Du inspirerar våra kunder genom att marknadsföra kampanjer, erbjudanden och aktiviteter samt leverera en fantastisk kundupplevelse som bidrar till försäljnings- och lönsamhetsmålen för din butik.
  • Du ger och tar emot ärlig feedback för att stödja inte bara din egen utveckling utan också dina kollegors utveckling.
  • Du följer hälso- och säkerhetsrutiner för att främja säkerheten och välbefinnandet för både våra kollegor och kunder.

Kvalifikationer:

Om din personlighet och kärlek för människor och mode matchar våra övertygelser och värderingar, uppskattar vi detta mer än din erfarenhet och kvalifikationer för våra Försäljningsrådgivarpositioner.

Ytterligare information:

Detta är en tillfällig tjänst i 3 månader som erbjuder 30 timmar per vecka med start i april eller enligt överenskommelse. Denna position är baserad i Boden, Sverige och du bör kunna arbeta under butikens öppettider. Grundläggande språkkunskaper i svenska eller engelska krävs. Vi har en pågående urvalsprocess, så tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum, så skicka in din ansökan idag! Sista ansökningsdag är den 28/4. På grund av dataskyddspolicyn accepterar vi endast ansökningar (CV och personligt brev) genom karriärsidan.

Förmåner:

Vi erbjuder alla våra anställda inom H&M Group attraktiva förmåner med omfattande utvecklingsmöjligheter runt om i världen. Alla våra anställda erhåller en personalrabatt som kan användas på alla våra H&M Group-varumärken i butiker och online. Varumärken täckta av rabatten är H&M (inklusive Beauty och Move), COS, Weekday, Monki, H&M HOME, & Other Stories, ARKET, Afound. Förutom vår personalrabatt inkluderas alla våra anställda i vårt H&M Incentive Program – HIP. Du kan läsa mer om vårt H&M Incentive Program här.

Utöver våra globala förmåner erbjuder alla våra lokala marknader olika konkurrenskraftiga förmåner. Observera att de kan skilja sig mellan anställningstyp och länder.

Inkludering och Mångfald:

H&M är en del av H&M Group. På H&M Group strävar vi efter att skapa och upprätthålla inkluderande, diversifierade och rättvisa arbetsplatser genom hela vår organisation. Våra team ska bestå av en mängd olika människor som delar och kombinerar sin kunskap, erfarenhet och idéer. Att ha en mångfaldig arbetsstyrka leder till en positiv påverkan på hur vi hanterar utmaningar, på vad vi betraktar som möjligt och på hur vi väljer att förhålla oss till våra kollegor och kunder runt om i världen. Därmed tas alla diversitetsdimensioner i beaktande i vår rekryteringsprocess.

Vi strävar efter en rättvis och jämn process och ber därför vänligen att du inte bifogar ett personligt brev i din ansökan, eftersom de ofta innehåller information som lätt kan utlösa oavsiktliga fördomar.

Företagsbeskrivning:

H&M Group är en familj av varumärken; H&M, COS, Weekday, Monki, H&M HOME, & Other Stories, ARKET och Afound. På H&M Group är våra människor den drivande kraften bakom vårt åtagande att skapa meningsfull tillväxt och mer hållbara livsstilar. Hjälp oss omforma mode och tillsammans kommer vi omforma vår bransch. Läs mer om H&M Group här.

H&M är ett modevarumärke som erbjuder de senaste stilarna och inspirationen, från modeskapelser och unika designer samarbeten till prisvärda garderobsbasics. Vår affärsidé är mode och kvalitet till bästa pris på ett hållbart sätt. Läs mer om H&M här.

Denna jobbannons är omskriven för att vara mer lättillgänglig.