Sommarjobb: Säkerhetsintervjuare – arkitektur- och teknikkonsultbolag

Rollen innebär att genomföra säkerhetsprövningsintervjuer och dokumentera bedömningar digitalt.

Du startar med en utbildning i säkerhetsprövningar och i hur du bedömer kandidaters pålitlighet. Arbetet sker främst digitalt och du lägger in din tillgänglighet i ett bokningssystem. Du genomför både inledande intervjuer (3 h) och uppföljande intervjuer (1,5 h).

Arbetsuppgifter

Boka in och dokumentera intervjuer Genomföra inledande och uppföljande intervjuer digitalt Bedöma kandidaternas pålitlighet, lojalitet och sårbarheter

Krav

Studerar inom personalvetenskap, beteendevetenskap, psykologi eller sociologi och har minst 2 år kvar av studierna Kan delta på utbildning den 6 maj (heldag) och 7 maj (halvdag) God datavana och kunskap i Officepaketet Mycket god svenska och engelska i tal och skrift Trivs med strukturerat arbete med intervjuer och efterdokumentation God administrationsvana

Det är meriterande om du har erfarenhet från utredande samtal eller säkerhetsprövningssamtal.

Personliga egenskaper

Förtroendeingivande, lyhörd, analytisk och relationsskapande Hantera känslig information med sekretess Trygg i att leda samtal strukturerat och professionellt Noggrann och strukturerad i dokumentation

Rekryteringsprocessen innehåller löpande urval och två urvalstest: personlighetstest och kognitivt förmågetest.