Om jobbet

Välkommen till Tussmötegården!

Är du en passionerad sjuksköterska som vill göra skillnad i Stockholm? Vill du vara en del av ett engagerat team som arbetar för att skapa en meningsfull vardag för äldre? Då har vi sommarjobbet för dig!

Om oss

Tussmötegården är ett kommunalt äldreboende beläget i en av Stockholms mest spännande stadsdelar. Vi har 80 vårdplatser med fokus på demens och somatisk vård, och vi arbetar utifrån ett personcentrerat förhållningssätt. Vårt mål är att skapa en trygg och stimulerande miljö för både boende och medarbetare.

Vad vi erbjuder

• Ett kompetent och stöttande team: Du kommer att arbeta tillsammans med erfarna kollegor som alltid finns där för att hjälpa och vägleda dig.
• Fina omgivningar och bra kommunikationer: Vi ligger nära Svedmyra tunnelbanestation, vilket gör det enkelt att ta sig hit.
• Introduktion och utbildning: Du får en grundlig introduktion i ditt uppdrag och en övergripande introduktion till vårt arbete på Tussmötegården.

Din roll

Som sjuksköterska hos oss kommer du att:

• Utföra sjuksköterskeuppgifter på vårt särskilda boende för äldre, inklusive handledning, läkemedelshantering, sårvård och akuta medicinska bedömningar.
• Arbeta självständigt men också i nära samarbete med omvårdnadspersonal, fysioterapeut, arbetsterapeut och läkare för att planera och utveckla vården.
• Ha kontakt med närstående och säkerställa att de boende får den behandling som läkaren ordinerar.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som:

• Är legitimerad sjuksköterska med flerårig erfarenhet inom äldreboende eller hemsjukvård.
• Talar och skriver svenska flytande, vilket är avgörande för kommunikationen med boende och kollegor.

Det är meriterande om du har:

• Erfarenhet av dokumentationssystemet Vodok 2.0/ICF.
• Erfarenhet av kvalitetsregister inom äldreomsorgen.

Vi värdesätter en professionell och trygg person som kan bygga goda relationer och samarbeta effektivt. Du ska vara självgående, strukturerad och ha förmågan att prioritera dina arbetsuppgifter.

Övrigt

Vi rekryterar utan personligt brev för att fokusera på dina kompetenser och erfarenheter. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi att utgå från ditt CV och svar på några frågor i samband med ansökan.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att motverka diskriminering och säkerställa att varje persons kompetens värderas.

Som en del av Stockholms stad erbjuder vi en trygg och stimulerande arbetsmiljö. Tillsammans arbetar vi för att skapa en bättre framtid för våra 105 000 invånare i Enskede Årsta Vantör.

Är du redo att göra skillnad? Ansök idag och bli en del av vårt team på Tussmötegården!